超市员工少打斤数怎么办

超市员工少打斤数，劳动者可与超市协商或申请支付令。根据《劳动合同法》等，劳动者有权要求超市准确计量，若协商无果，可依法向当地法院申请支付令，确保权益不受侵害。不及时处理可能导致劳动者经济损失及超市信誉受损。
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超市少打斤数，应这样处理：1. 协商：与超市管理人员沟通，要求更正并补偿差额。2. 投诉：若协商无果，向人社局劳动监察部门投诉，提供购物凭证。3. 仲裁：投诉未解决，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求赔偿。4. 支付令：也可直接向法院申请支付令，快速解决薪资纠纷。
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超市员工少打斤数，常见处理方式为协商、投诉、仲裁。劳动者应首先尝试与超市协商，协商不成可向人社局劳动监察投诉或申请仲裁。选择方式时需考虑效率与成本，投诉与仲裁更具法律效力。